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招聘面試配備

運作描素

 列車員職責權限

客(ke)艙列車(che)員的首要職能是(shi)切實(shi)保(bao)障(zhang)客(ke)艙安全保(bao)障(zhang)，其(qi)職能蘊(yun)含但不(bu)受(shou)到限制下例內容： 

1.遵照法(fa)律專業(ye)條例和(he)裝修(xiu)集團政(zheng)策解讀(du)，，并按照裝修(xiu)集團參考手冊(ce)程序流程圖進行工作任(ren)務，保障(zhang)機(ji)制(zhi)機(ji)器上駕駛人員(yuan)平安。 

2.無條件服從機長(chang)、乘務(wu)長(chang)管理(li)制度，向機長(chang)、乘務(wu)長(chang)總結，持(chi)續與機長(chang)、乘務(wu)長(chang)和客艙超臨界鍋爐班(ban)子內的有效的溝通(tong)。 

3.符合(he)要(yao)求乘客(ke)應遵照(zhao)法律專業條例、子(zi)公(gong)司(si)方(fang)案(an)手(shou)則(ze)和空調機組電腦指(zhi)令，維系客(ke)艙交通秩序，幫(bang)助(zhu)機長(chang)和半空防(fang)(fang)衛員工做安全性(xing)高防(fang)(fang)衛作業。 

4.在充分滿足和以(yi)保證平安的基本前提下(xia)，也(ye)能夠(gou)為春運展示(shi) 應(ying)適當的功(gong)能。如遇(yu)有(you)過坑或的不(bu)穩常、不(bu)平安的情形，客艙乘務也(ye)能夠(gou)修整、刪減功(gong)能程(cheng)序代碼，或不(bu)展示(shi) 功(gong)能。 

5.獲取乘客(ke)反饋機制相關內容(rong)、行班工作中的相關內容(rong)和(he)客(ke)艙裝(zhuang)置相關內容(rong)，并向(xiang)乘務長小結。 

6.應急(ji)處置客駕駛臺各(ge)式各(ge)樣(yang)歪斜常(chang)現(xian)象(xiang)。 

7.做(zuo)好有(you)必要的鍛煉(lian)，為了(le)保證個體資信遵循(xun)航空開機運(yun)行特殊要求。 

8.按(an)規(gui)(gui)范性文件和遵循(xun)標準證有人政策措施(shi)合(he)理(li)的安裝體息(xi)，保護(hu)身心和的心理(li)安全實際(ji)情況遵循(xun)飛(fei)機(ji)規(gui)(gui)定要求(qiu)。 

9.向達標證擁有(you)人提到科學(xue)化(hua)最好(hao)是。  

安全可靠員職能

1.在(zai)乘客(ke)辦理托(tuo)運(yun)前和辦理托(tuo)運(yun)后(hou)對客(ke)艙(cang)進行(xing)查看，預防不(bu)(bu)會(hui)改變的人數(shu)、不(bu)(bu)名的商品回到客(ke)貨艙(cang)； 

2.解決與來執(zhi)行(xing)行(xing)班目標不會(hui)改變(bian)的師打開行(xing)駛艙； 

3.在飛機(ji)中，對會受到影響的(de)飛機(ji)維修(xiu)器實(shi)現(xian)偵查，合(he)理防(fang)范發現(xian)的(de)爆出物、丙烷(wan)燃燒物和其余嫌疑(yi)展品； 

4.應對劫機(ji)、炸機(ji)還有(you)他超范圍串擾惡(e)性(xing)案件； 

5.防止妨(fang)礙民(min)用航(hang)空器內井然有(you)序的情況； 

6.協(xie)同作(zuo)戰(zhan)業內團(tuan)隊做到備(bei)押解人(ren)犯、被遣返的人(ren)員在飛機中的風險防控本職工作(zuo)； 

7.協助執(zhi)行保安(an)隊個部門搞好保安(an)隊的對象(xiang)和非常重要的乘務(wu)員乘車(che)民飛機機、專機的衛(wei)生警衛(wei)的工作； 

8.會發現危害源后立刻在SMS平桌上提(ti)倡數據范(fan)文(wen)(wen)，提(ti)供崗位工作職(zhi)責位置(zhi)內SMS數據范(fan)文(wen)(wen)的(de)分(fen)析一下，實(shi)施SMS數據范(fan)文(wen)(wen)中各種(zhong)相(xiang)關的(de)整改方案方案； 

9.施行上級領導寄給的(de)其他的(de)健(jian)康安全(quan)捍(han)衛任(ren)務卡。

官職必須

關鍵標準

1.持有(you)數地(di)區幼小銜接部確認的本科(ke)及(ji)以上(shang)內(nei)容高(gao)中文(wen)憑畢業生，正規專(zhuan)業不限，里還黨員干部及(ji)具有(you)最好的覺醒技能(neng)者可適當的放開(kai)高(gao)中文(wen)憑； 

2.尋常(chang)話標(biao)準(zhun)，包括較弱書面表(biao)答實力，脾氣活(huo)潑，細心孩子與(yu)父母(mu)互動交(jiao)流； 

3.要具備需(xu)要英語(yu)怎么說(shuo)口(kou)語(yu)水平方(fang)向（有不錯(cuo)聽、說(shuo)的能力），英語(yu)怎么說(shuo)、日(ri)語(yu)怎么說(shuo)、韓文最優； 

4.衷愛民(min)(min)用航(hang)空企業，遵紀守紀，莫不良個(ge)人(ren)行為，符(fu)合國家(jia)《民(min)(min)用航(hang)空招入(ru)空勤乖務(wu)員政治(zhi)經(jing)濟生活條件》的規則； 

5.歡迎大家必(bi)備全國外民用航空(kong)大公司(si)列車(che)員(yuan)/安全管理員(yuan)航空(kong)運轉經歷者應聘(pin)求職。

一些必須

1.時間(jian)(jian)：18一(yi)周(zhou)(zhou)歲(sui)之(zhi)(zhi)(zhi)間(jian)(jian)之(zhi)(zhi)(zhi)間(jian)(jian)--30一(yi)周(zhou)(zhou)歲(sui)之(zhi)(zhi)(zhi)間(jian)(jian)之(zhi)(zhi)(zhi)間(jian)(jian)；有乘務（民用(yong)航(hang)空安(an)全防護）員起飛的工作經(jing)驗英語者，時間(jian)(jian)可放寬要求至35一(yi)周(zhou)(zhou)歲(sui)之(zhi)(zhi)(zhi)間(jian)(jian)之(zhi)(zhi)(zhi)間(jian)(jian)； 

2.身(shen)上(shang)安全： 

無(wu)所以慢(man)性病(bing)毒、傳(chuan)柒(qi)病(bing)、久治(zhi)不愈(yu)的皮夫病(bing)、意志病(bing)家(jia)族(zu)性的史、隔(ge)代遺傳(chuan)病(bing)既(ji)往史、是癲癇癥(zheng)病(bing)既(ji)往史； 

3.五官立體端莊、膚色暗黃健(jian)康保健(jian)、自身均勻； 

4.無口吃、暈(yun)車、暈(yun)船史； 

5.無(wu)比較明顯(xian)“0”型(xing)或(huo)(huo)“X”型(xing)腿、無(wu)人體(ti)骨骼與骨節婦(fu)科疾病(bing)或(huo)(huo)發育(yu)畸(ji)形(xing)； 

6.身顯示連(lian)接無清(qing)晰傷(shang)疤或色斑、無狐臭； 

7.高達女生(sheng)體重規范要求： 

女(nv)(nv)性不：女(nv)(nv)生(sheng)網(wang)站(zhan)權(quan)(quan)重(zhong)(zhong)162-174理米，網(wang)站(zhan)權(quan)(quan)重(zhong)(zhong)： {女(nv)(nv)生(sheng)網(wang)站(zhan)權(quan)(quan)重(zhong)(zhong)—115CM}KG（1-10%）至{女(nv)(nv)生(sheng)網(wang)站(zhan)權(quan)(quan)重(zhong)(zhong)—115CM}KG（1+5%）； 

男孩子：女生(sheng)(sheng)控(kong)(kong)制(zhi)體重172-184理米，控(kong)(kong)制(zhi)體重： {女生(sheng)(sheng)控(kong)(kong)制(zhi)體重—105CM}KG（1-10%）至{女生(sheng)(sheng)控(kong)(kong)制(zhi)體重—105CM}KG（1+10%）； 

的視力情況標準

所以一眸未(wei)修(xiu)復遠裸眼視(shi)(shi)力應(ying)不大(da)于0.7(弧(hu)形的視(shi)(shi)力情況表)。如裸眼視(shi)(shi)力歷(li)經(jing)屈光性角膜技術效正，面試(shi)準備時還需挾帶(dai)技術病案(也是測試(shi)認定書)；無(wu)斜視(shi)(shi)、透明盲。

面試準備配備

終面步驟

簡歷表(biao)篩分—初試(shi)（1天(tian)）—檢測（1天(tian)）—體檢項目(mu)（1天(tian)）—背景圖統計表(biao)—剛開始課程培訓(xun)（約2-4八個月(yue)）—帶飛—官方要先拿到航空相關資質

1、初試：

正件審(shen)批、健(jian)康(kang)初檢、初試；

2、體適能測式：

用(yong)初(chu)試的男生務必用(yong)身體素質(zhi)測試測試；

3、考研復試：

筆(bi)試題目、小語(yu)種日(ri)常口(kou)語(yu)測試英文、復試；

4、醫考：

推免面試使用工人將規范分配(pei)參加(jia)者中國內地民航運輸華中檢測司(si)法鑒(jian)定咨詢中心(xin)檢測；

5、背景圖片考察：

進行體檢完(wan)成后，制定情況了解；

6、教育培訓：

筆試(shi)、查體(ti)和背景(jing)圖案(an)查看合格達標后(hou)叁加乘務/應急員默認技(ji)能學習培訓（技(ji)能學習培訓耗(hao)時(shi)約2-3個月大），課(ke)程(cheng)培訓教育費自(zi)理能力(li)，未在課(ke)程(cheng)培訓教育考(kao)核制度的做淘汰出局加工；

7、機里帶教（帶飛）：

訓練采用并帶飛完成(cheng)后，正式(shi)工拿得飛行資(zi)質證。

招聘員工措施

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面試準備通知范文

????要根據面談周期組織(zhi)，申請(qing)實現信息手機平臺（尾號95520）通知(zhi)函完成個人(ren)簡(jian)歷選擇的應騁者(zhe)繳納初選招聘(pin)面試。